2018年10月31日　 産業労働局

〔別紙〕

経営革新計画とは…

• 中小企業等経営強化法に基づき中期経営計画を作成し、東京都知事の承認を得る制度です。
• 経営革新計画は、以下の2つの条件を満たす必要があります。
  1. 新事業活動に取り組む計画であること。
     • 新商品の開発又は生産
     • 新サービスの開発又は提供
     • 商品の新たな生産・販売方式の導入
     • サービスの新たな提供方式の導入など
  2. 経営の相当程度の向上を達成できる計画であること。
     付加価値額及び経営利益が、計画期間に応じた目標伸び率を達成
     例）5年計画の場合、付加価値額15％以上、経常利益5％以上

※東京都では、平成11年の受付開始以来、累計7,820件の経営革新計画を承認しています。（平成29年度末現在）

東京都経営革新優秀賞とは…

• 経営革新計画の終了までの期間が1年未満の企業を対象として、計画の実現状況、実現までの創意工夫、経営指標などを審査し、顕著な成果を挙げた企業を表彰する都独自の制度です。企業へのヒアリング等を基に、専門家による審査会で各賞を決定します。
  平成22年度より実施しており、今回で9回目となります。

副賞として東京都伝統工芸とコラボレーションしたメダルを贈呈します！
伝統的な技術を組合わせ、新たな価値を創造

伝統工芸	メダル加工箇所
東京くみひも	首かけひも
東京銀器	金属フレーム、都シンボルマーク
江戸切子	硝子加工
東京彫金	都庁第一本庁舎シルエット

 

副賞メダルの見本

※産業交流展の「経営革新優秀賞ゾーン」で実物を展示します。